自然災害で仕事ができなくなった場合に会社がすべきこととは?
2019年は多くの台風や豪雨が発生し、交通網に支障が出るだけでなく、多数の地域で河川の決壊などの甚大な被害が生じた年でした。
このような大規模な自然災害によって事務所や工場に被害が生じ、従業員が仕事をすることができなくなった場合、会社はどのような対応をとる必要があるでしょうか。
今回は従業員に対する休業手当の支払いや見舞金の支給などについて、紹介していきます。
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著者
小野 智博 / 弁護士法人ファースト&タンデムスプリント法律事務所
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