外国人に【業務委託契約】で働いてもらうためのビザの取得と注意点
外国人に通訳として日本国内で働いてもらうためには、人文知識・国際業務ビザを取得することが考えられます。
その申請においては、日本国内の企業等とその外国人の間で就労に関する「契約」を結ばなければならないとされています。
その「契約」は正社員を前提とした雇用契約であることが多いですが、業務委託契約であっても問題ないのか、その場合の手続や注意点について、具体的に解説いたします。
外国人雇用の社会保険と手続の方法
著者/
小野 智博 / 弁護士法人ファースト＆タンデムスプリント法律事務所
海外展開成功に必要な①販路を開拓、②拠点を開設、③海外企業と交渉して契約を結び、④現地法人を運営・管理、同時に、⑤コンプライアンス対策を行う…これらの業務を日本からワンストップで実現をサポート。
